中南民族大学
第七届“两代会”第五次全体（扩大）会议
学校工作报告
2024年，在国家民委党组和湖北省委省政府的正确领导下，中南民族大学坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持不懈学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，全面学习贯彻全国教育大会精神、全国民族团结进步表彰大会精神，扎实开展党纪学习教育，始终聚焦铸牢中华民族共同体意识主线推进改革发展，始终围绕落实立德树人根本任务提升人才培养水平，稳步推动学校转型升级、高质量发展。
一、坚持深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，党的建设引领保障功能持续彰显
1.坚持和加强党对学校事业的全面领导。坚持把拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”贯穿于管党治党、办学治校全过程。制定出台《中共中南民族大学委员会关于贯彻党委领导下的校长负责制的实施办法》，进一步健全学校党委与行政议事决策制度；全年举行党委全委会会议2次、党委常委会会议43次、校长办公会议25次。严格落实国家民委党组关于重大事项请示报告有关规定，对标上级规定健全学校内部请示报告工作运行机制，持续推进重要任务、重大项目、重点工作请示报告全流程线上处理。全年发布学校督办通报11期，358件决议纳入督办清单，有力推动上级工作要求和学校重大决策落地落实。
2.坚持不懈加强党的创新理论武装。修订学校党委理论学习中心组学习办法，坚决落实“第一议题”制度，举行党委理论学习中心组学习会13次。坚定不移把学习贯彻习近平总书记关于加强和改进民族工作的重要思想、关于教育的重要论述作为全校各级党组织、各单位和全体党员干部的首要任务。校领导带头原原本本、逐字逐句学习《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》，分期分批完成校领导、中层干部和全体党员、干部集中轮训。贯通学习全国教育大会精神和全国民族团结进步表彰大会精神，制定学校贯彻落实全国教育大会精神贡献教育强国建设工作方案。
3.坚持提升各级党组织建设水平。系统推进民族观检查考核反馈问题整改，制定并发布2024年度民族观检查考核年度目标任务。出台《关于巩固拓展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果的实施方案》。召开6次二级党组织书记工作例会，深入推进基层党组织标准化规范化建设，严格落实“三会一课”、主题党日等制度，全面开展“成长守望计划”。持续开展党建双创工作，1个党支部入选全国党建工作“样板支部”创建单位名单，1人获评第三批全国高校“百名研究生党员标兵”，1人入选全国、4人入选湖北省“双带头人”教师党支部书记“强国行”专项行动。出台干部借调、外派、保密责任制落实、能上能下等制度，举办线下、线上各类干部培训班24期，培训干部1.3万余人次，认真做好干部试用期满考核等工作，持续加强干部监督管理。
4.坚持扎实开展党纪学习教育纵深推进全面从严治党。扎实开展党纪学习教育，推动各级党组织和全体党员学习《中国共产党纪律处分条例》、警示教育、实践教育全覆盖。坚持把国家民委党组与驻部纪检组会商会议及相关文件精神融入学校全面从严治党全过程各环节。有力开展落实“两个维护”情况和落实全面从严治党责任情况等专项政治监督3次，完成意识形态工作等专项巡察2次。坚决纠治“四风”，深入开展违规吃喝专项整治，推动落实中央八项规定精神成果化风成俗。进一步健全科研经费、招生招聘、招标采购等重点领域、关键环节的风险防控。研究制定加强纪检干部力量建设方案，推动二级纪委全面履行监督责任。
5.坚持推进统战、离退休、群团工作高质量发展。修订学校党委关于加强新时代学校统一战线、民族宗教工作、党外知识分子、党外代表人士等方面的规章制度和实施意见，不断完善学校大统战工作格局。出台学校党委关于加强新时代离退休教职工工作的实施意见，离退休教职工服务保障更加精细精准、薪火传承作用更为彰显。稳步推进教代会、校工会相关机构补选，提高教职工有关福利水平，学校各级工会组织职能充分发挥。创新打造“中华有我——铸牢中华民族共同体意识”主题团课，将新时代党的民族工作主线深度融入青年大学生思想引领全过程各环节，3人获评湖北省大学生自强之星，2人获评中国大学生自强之星。
6.坚持推动思想政治工作质量提升。全面落实时代新人铸魂工作“十大行动计划”，推动学校《关于深入实施时代新人铸魂工程的工作清单》落地落实。健全党委领导学生工作机制，严格落实一线学生工作责任，推进学生工作办公室实体化建设，优化班导师、辅导员工作联动与职责衔接机制。“一站式”学生社区综合管理模式改革成效突出。倾力打造集课程育人、创新育人、实践育人三位一体的团学“金课”，完善大思政育人新格局。出台进一步加强马克思主义学院和思政课建设的实施意见，充分发挥大中小学思政课一体化综合改革示范校牵头单位作用，统筹推进省内大中小学思政课一体化共同体建设。
7.坚持严格落实意识形态工作责任制。严格落实课堂教学管理系列制度，修订思想文化类活动管理办法。常态化开展师生信仰宗教情况调查工作，加强师生抵御宗教渗透相关普法教育和宣传引导。严格推进图书日常巡查和专项清查。坚决落实“凡编必审”“凡用必审”要求，开展自编讲义规范使用和教案检查，马工程重点教材对应课程覆盖率和教材使用率均达到100%。开展意识形态工作责任制落实情况专项督查，持续加强“三微一端”、工作群组等网络平台管理。常态化开展舆情监测，加强舆情处置力量建设，有效维护校园线上线下安宁。
二、坚持聚焦铸牢中华民族共同体意识主线，落实主线工作能力持续增强
1.加强中华民族共同体概论课建设。制定发布概论课建设实施方案，力争2年内将概论课建设成为国家一流课程、省级思政“金课”；加强概论课教学团队建设，2人曾参与概论教材编写工作，3人在国家民委组织的培训班上作示范授课，在国家民委主办的概论课优质资源评审中获得一等奖3项、三等奖1项；概论课教研室获评湖北高校省级优秀基层教学组织，“中华民族共同体概论”课程获批省级一流课程、2024年省级本科课程思政示范项目。
2.统筹推进中华民族共同体学、民族学学科建设。将中华民族共同体学升级为“特区管理”，完成二级学科硕士、博士培养方案制定，立项资助3门课程和12门教材，打造中华民族共同体学研究生精品课程、精品教材；完成了12门新课讲义研发，给国家民委报送9本讲义初稿，获国家民委主要领导肯定。持续推进民族学学科调整，制定民族学二级学科设置工作方案，撤销原目录内二级学科4个、目录外二级学科5个；制定3个二级学科归置方案，加强民族学学科相关教师研究方向的规划设计，以研究生导师为骨干组建导师团队与创新团队。
3.加强实体机构建设。加强中央四部委铸牢研究基地建设，修订完善学校铸牢中华民族共同体意识研究基地管理办法；完成基地2023年度立项招标课题中期考核，立项建设2024年度招标重点项目10项、一般项目14项，资助经费284万元。统筹全校力量支持中华民族共同体学院建设，学校中华民族共同体学院（中华民族共同体研究院）荣获“全国教育系统先进集体”，被中共中央、国务院授予“全国民族团结进步模范集体”。
4.强化服务能力提升。学报“中华民族共同体学”专栏建设落地见效，社科版、自科版双双被评为“RCCSE中国核心学术期刊（A）”。组织开展铸牢中华民族共同体意识专项巡察，对干部、人事、学科、教学、学生工作、综合协调等6个职能部门聚焦主线、落实主线情况进行全面检视。3个机构入选湖北省铸牢中华民族共同体意识研究基地。开展中华民族共同体意识宣传教育60场。4人入选国家民委铸牢中华民族共同体意识宣讲团。牵头成立中南片区中华民族共同体概论课程建设联盟和虚拟教研室，组织集体备课8次，引领促进地方“铸牢”课程教育。不断丰富“铸牢”主题文化活动，获人民网、光明日报、中国民族报等多家主流媒体宣传报道350余篇。
三、坚持高水平现代化综合大学建设主责主业，学校高质量发展基础持续巩固
1.整体性发展任务持续落实。加强“十四五”发展规划和8个专项规划落实情况跟踪反馈，截止2024年底，6方面任务41项核心指标中，16项已完成、18项基本完成。按照增进“共同性”要求，健全以学校章程为统领、与学校事业发展适配的管理制度体系，稳步推进制度“废改立”工作，全年废止制度67个，新制定或修订制度107个。
2.学科专业优化调整深入推进。聚焦“铸牢”主线加快推进学科专业优化调整，启动申请中华民族共同体交叉学科的论证组织工作，全力争取进入第一批扩大交叉学科试点行列；研究制定加强理工农医类学科专业建设方案，获批药学、教育学2个一级学科博士点、1个学术型硕士点、3个专业硕士点，学校理工农医一级学科博士点数量位列民族高校首位。顺利通过16个学位点专项合格评估。深入推进专业调整优化，更改2个专业名称、2个专业学位授予门类，申报2个新专业，撤销2个专业，新增暂停招生5个专业，2024年度招生计划进一步向理工科专业倾斜。
3.高质量人才培养体系不断健全。凝心聚力推进新一轮本科教育教学审核评估，高效率完成专家组提出的各项工作任务；统筹推进审核评估整改，根据专家组反馈意见和问题清单，在全校范围组织开展本科教育教学质量提升大讨论。获批省级一流本科课程26门，入选泰国国家慕课平台课程5门，入选印尼国家在线课程平台1门，学校推荐案例被遴选为“全国慕课教育创新大会暨高校在线开放课程联盟联席会2024年会”优秀案例，立项41门课程知识图谱建设项目、29项人工智能赋能类的课程。高质量完成3200余名学生工程训练计划，实现本科生论文抽检机制覆盖所有专业。3万余人次学生参与各类学科竞赛获奖986项，其中国家级奖项181项；2个项目获第十四届“挑战杯”中国大学生创业计划竞赛全国赛银奖。
4.科研创新水平稳步提高。社科类获批国家级项目33项，其中国家级重大项目2项、重点项目1项；国家艺术基金5项，创历史最好成绩；自科类获批国家级项目20项，其中国家重点研发计划战略性重点专项项目1 项。获批省部级项目99项。全年到账科研经费超过1.2亿元。学校参与获国家技术发明奖二等奖1项，实现我校国家科学技术奖零的突破；获湖北省科技奖6项，其中技术发明奖一等奖1项；获教育部高等学校科学研究优秀成果奖（人文社会科学）3项；资政报告获省部级及以上领导批示71篇，其中党和国家领导人批示16篇。成立先进技术研究院，深化服务国家重大战略需求能力建设。
5.师资队伍建设质量提升。成立党委教师工作委员会，完善教师思想政治和师德师风建设工作体制机制。组织14期“教师教育教学能力提升工作坊”，持续深化教师队伍建设。全年引进5名高层次人才、50名普通师资、5名博士后。5人入选国务院政府特殊津贴专家等省部级以上人才，推荐30余人入选国家民委、教育部等部委相关智库专家。聘请27名兼职客座教授和11名特聘教授。将博士后纳入学校师资队伍管理，首获博士后科学基金面上资助项目。完善专业技术职务评聘管理办法，全面强化重师德师风、重真才实学、重质量贡献的评价导向。
6.社会服务水平不断增强。完善国内合作制度机制，积极谋划加入“延河高校人才培养联盟”、“长江—伏尔加河”高校联盟，全年与政府机关、企事业单位、兄弟高校等达成战略合作32项；建立健全服务乡村振兴工作项目化管理机制，向湖北巴东、广西德保等地直接投入各类帮扶资金360余万元，协调、帮助定点帮扶地区线上线下销售农特产品633万元。5人入选“科技副总”、3人入选“科技特派员”、4人入选“院士专家企业行”、3人入选“三区人才”，深入服务15家企业。积极开展科普边疆行系列活动,成功举办第七届国家民委系统科普讲解大赛、2024年湖北省科普讲解大赛，获评全国科普工作先进工作者1名、先进集体1个；获科普讲解大赛国家级三等奖2项、省部级一等奖3项。
7.预科、继续教育和国际合作持续推进。完善预科学生内升管理制度，预科教育质量持续提升。成功举办干部、非遗研修等各类培训班6期、培训学员471人。赴阿根廷、智利开展“多彩世界·舞动青春”系列文艺巡演；成立“中南民族大学国际中文教育志愿者服务队”，选派36名本硕学生赴国外担任国际中文教育志愿者。承办“澜湄民族地区民族事务治理研修班”，派出教师团赴老挝开展地方政府治理能力相关培训。资助选派70名本科生赴8个国家（地区）的15所合作院校进行交流学习，成功举办“荆楚行•一家亲—中华民族文化研习营”等活动，接待台湾少数民族同胞来校访问，学校与港澳台地区交流合作不断拓展。
8.招生就业工作扎实有效。首次招收硕博连读学生，圆满完成博士研究生95人、硕士研究生1627人录取工作；2024年研究生初次毕业去向落实率94.04%，硕士升博率达7.06%为历年新高。录取本（预）科学生6909人。严格落实就业“一把手”工程，全年举办毕业生供需见面会200余场、参与单位2000余家；继续开展访企拓岗促就业专项行动，走访单位200余家，新增就业（实习）岗位1495个； 2024年，本科毕业生就业率稳中有升，升学率创历史新高达28%。
四、坚持围绕中心、服务大局，内部治理体系和治理能力现代化水平持续提升
1.内部治理水平持续提升。统筹推进5G校园专网建设，巩固学校数字化转型基础。严格落实学校重大决策合法性审查制度，全年审查各类合同协议2000余份，处理校外来文4100余件。持续畅通师生意见反馈处理渠道，受理并办结信访事项37项，及时处理、回复各类来信来访、师生诉求2000余件。持续开展法治宣传教育，组织学生参加湖北省“学宪法 讲宪法”演讲、知识竞赛，持续增强师生国家意识、公民意识和法治意识。
2.服务保障能力持续加强。基本完成学校养老保险参保审核和退休待遇申领工作，如期实现教职工养老保险参保上线运行。完成年度各类基建项目，国家专项资金执行进度达100%。全面升级水电、交通、商贸、餐饮等后勤服务，有效降低极端冰冻灾害对校园环境的影响。加强“一网通办”微服务集成，加快推进“师生一张表”建设。图书馆信息咨询与服务质量不断提高，档案馆校史馆育人作用进一步彰显，民族学博物馆“改陈”工作持续推进，校医院医疗保障功能有效实现，幼儿园保教保育内涵不断深化，校友会组织体系进一步健全，基金会资金支持能力持续提升。
3.财务资产管理持续优化。2024年学校当年收入预计13.9亿元，与2023年持平。当年支出预计13.9亿元，与2023年基本持平。其中，人员支出9.1亿元（包括在职人员工资津贴5.2亿元、学生奖助学金1.1亿元、离退休费0.6亿元、公积金养老保险等1.59亿元等），占支出的比例为65%，同比保持稳定；公用支出4.8亿元，占支出的比例为35%，其中教学科研经费投入占比76.3%。“三公”经费财政支出严格控制在年初预算批复范围内。有序推进2024年度领导干部经济责任审计；完成163个项目的审计结算工作，送审金额7854.33万元，审定金额7355.07万元，审减499.26万元。持续完善科研审计机制。统筹持续推进国有资产管理信息化水平和综合效益，持续提高实验室建设水平。持续健全采招工作制度机制，全年立项招标项目128个，成交总额达1.44亿元，资金节省率8.97%。
4.平安和谐校园持续强化。严格落实安全稳定工作责任，坚持“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”，严格值班值守和信息报送制度。学校信息工作蝉联国家民委委属文化事业单位第1名，1名同志获评国家民委系统信息工作先进个人。修订保密工作制度、规范涉密人员管理，常态化开展保密工作检查和宣传教育。持续强化校园24小时安全巡查，持续开展春秋两季校园“安全活动月”系列活动。强化安全工作内外联动与处置，学校获评“全省平安建设优胜单位”。
过去一年，学校各项工作取得了一定成绩，这些成绩的取得，离不开各级领导的关心支持，离不开领导班子的团结奋进，离不开全校师生员工和离退休老同志的共同努力。借此机会，我代表学校向各单位、全校广大师生员工和离退休老同志表示衷心的感谢！
在肯定成绩的同时，我们也清醒地看到，我们的工作离上级的要求、师生员工的期望还有一定差距：一是强化党的创新理论武装，以高质量党建引领事业高质量发展还需进一步加强；二是根据新时代党的民族工作高质量发展需要，服务重大理论与科技创新的能力还需进一步提高；三是聚焦铸牢中华民族共同体意识，深入推进转型升级的成效还需进一步提高；四是面向社会经济发展需要，优化调整学科专业结构、高质量人才培养体系需要进一步完善；五是高层次人才引培还需进一步加强；六是教学、科研、管理水平和能力需进一步提升；等等。
各位代表、各位老师、同志们！
2025年是学习贯彻党的二十届三中全会精神的开局之年，是“十四五”发展收官之年，更是学校坚持稳中求进、以内部改革新成效谋划引领未来事业高质量发展的关键之年。新的一年，我们将在国家民委党组、湖北省委的坚强领导下，以铸牢中华民族共同体意识为主线，坚持不懈学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记关于加强和改进民族工作的重要思想、关于教育的重要论述，深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，深入贯彻落实全国教育大会精神、全国民族团结进步表彰大会精神，加强系统性谋划、整体性推进、具体性落实，守正创新、先立后破，系统集成、协同配合，干字当头、求真务实，凝心聚力推动学校发展迈向更高水平。
寒假及新春佳节即将来临，我谨代表学校向全校师生员工和离退休老同志致以诚挚的问候和衷心的祝福，祝大家在新的一年里顺遂安康，阖家幸福，万事如意！
谢谢大家！
